DaaaCMS Обсудить проект

ПРАКТИЧЕСКИЙ КЕЙС 5 ШАГОВ

Работа команды с разными правами

Разделите ежедневные задачи между редактором, менеджером и маркетологом, сохранив управление доступом у владельца.

  • Пользователи
  • Группы
  • Права доступа
  • Админпанель

Пример результата

Вариант оформления
Иллюстративный макет настройки доступа: у редактора открыты разделы контента. Внешний вид штатной панели и настройка групп показаны в инструкциях ниже. Рассмотреть крупнее
Иллюстративный макет настройки доступа: у редактора открыты разделы контента. Внешний вид штатной панели и настройка групп показаны в инструкциях ниже.

Что получится

Каждый сотрудник работает под своим аккаунтом и видит разрешённые разделы, а владелец управляет правами.

Из каких частей собран сценарий
РедакторМатериалы и проекты
МенеджерТовары и заказы
ВладелецПрава и настройки
Это пример распределения задач. Точный доступ задаётся доступными в панели разделами и действиями.

Как сделать на DaaaCMS

  1. Опишите реальные задачи сотрудников

    Составьте короткий список: редактор меняет публикации, менеджер обновляет каталог и обрабатывает заказы, маркетолог готовит акции. Отдельно отметьте операции, которые остаются у владельца: доступы, размещение и системные настройки.

    Инструкция: Группы и права доступа

  2. Создайте отдельные аккаунты

    Добавьте сотрудникам персональные учётные записи. Не выдавайте всем один общий аккаунт администратора. Для проверки подготовьте аккаунт каждой предполагаемой роли, чтобы оценить реальный интерфейс после входа.

    Инструкция: Пользователи и личный кабинет

  3. Настройте группы и разрешения

    Создайте группы под задачи и отметьте нужные разделы и действия из доступных в настройках. Проверяйте конкретные компоненты: разрешение на один раздел не означает доступ ко всем остальным. Здесь настраивается доступ к разделам и действиям. Если проекту нужны ограничения на отдельные записи или поля, предусмотрите их отдельно.

    Инструкция: Группы и права доступа

  4. Пройдите рабочие сценарии под каждой ролью

    Войдите как редактор и измените тестовый материал; как менеджер — проверьте карточку товара и заказ. Затем откройте раздел, который роли не разрешён, в том числе по прямой ссылке. Разрешённая работа должна выполняться, а закрытый раздел — оставаться недоступным.

    Инструкция: Как ориентироваться в панели

  5. Передайте команде короткие инструкции

    Дайте каждой роли ссылки на нужные статьи руководства и правила работы. Проверьте вход с телефона. При изменении обязанностей обновляйте группу и повторяйте контрольный сценарий; при прекращении работы сотрудника закройте его доступ штатными средствами управления аккаунтом.

    Инструкция: Пользователи и личный кабинет

Проверка результата

  • Сотрудник выполняет свою задачу с выданными правами.
  • Запрещённый раздел недоступен и по прямой ссылке.
  • Для команды понятны правила работы и место нужной инструкции.

Что подготовить разработчику

Настройте роли под реальные процессы и проверьте границы доступа. Если требуется ограничение, которого нет среди штатных разрешений, разработчик должен реализовать его отдельно; скрытие пункта меню само по себе не является ограничением доступа.

Пример результата